第622章 好老闆恩斯特
第622章 好老闆恩斯特
貝萊爾，一座占地超過兩英畝的超級豪宅。
二層的書房內，羅伯特·艾格靠在義大利手工定製的真皮座椅上，目光專注地落在桌面上攤開的一疊米高梅集團年度報告上。
歲末年初，對於米高梅這樣的跨國娛樂巨頭而言，無疑是全年最繁忙的節點。
各類年終總結報告、財務審計數據、項目復盤分析、來年戰略規劃方案如雪片般匯聚到高管層案頭，每一份文件都關乎公司未來的發展走向，容不得半點疏忽。
書房的實木門被輕輕推開，羅伯特?艾格下意識地抬頭，當看到門口站著的妻子薩凡納時，緊繃的面部線條瞬間柔和了下來，嘴角也勾起一抹溫暖的笑容。
「還不睡嗎？」她輕聲問道，聲音柔和得如同羽毛拂過心尖。
羅伯特?艾格是一個極度自律的人，每天睡覺起床基本都是固定的。
現在時針已經指向了十一點半，他卻依舊埋首於工作之中，這樣的場景，薩凡納上一次見到還是在十年前。
羅伯特?艾格輕輕嘆了口氣，臉上露出一絲苦澀的笑容，聲音帶著幾分沙啞「睡不著。」
薩凡納緩步走入書房，走到休息區坐下，目光掃過這間陌生而奢華的房間，輕聲回應道「是因為新房子住不慣嗎？我也一樣。」
羅伯特?艾格聞言愣了一下，隨即反應過來妻子的心思，這是想找理由陪伴自己，失笑著打趣道「要不然我把這套房子退回去？」
「不行！」薩凡納連忙出聲阻止，話音剛落，便看到丈夫眼中一閃而過的笑意，臉頰瞬間泛起一抹紅暈，小聲嘀咕道「我想我會很快適應的。」
看著妻子嬌嗔的模樣，羅伯特?艾格心中的煩悶消散了不少。
索性合上手中的報告，起身走到沙發旁，將妻子輕輕摟入懷中。
「蒙特婁那邊的房子，有時間就賣掉吧。」羅伯特?艾格輕撫著妻子的長髮，輕聲說道。
那邊是他們原來的家，也算是富人區，不過可稱不上豪宅，和這裡相比，無論是規模、品質還是地理位置，都有著天壤之別。
那座老宅更像是一個溫馨的家，而這座豪宅，則是他職業生涯巔峰成就的見證。
貝萊爾，和比弗利山、霍姆比山，並稱為洛杉磯的白金三角，是洛杉磯富人區的絕對第一梯隊。
與比弗利山聚集了眾多影視巨星、星光璀璨不同，貝萊爾和霍姆比山更多是手握巨額資本的企業家、科技新貴以及各行各業的頂尖精英。
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「那萬一你離開了米高梅，這套房子被收回去怎麼辦？」薩凡納對於賣掉老宅，有些猶豫。
羅伯特·艾格再次笑道「這套豪宅是獎勵給我的，可不是公司配置。」
「送給你地？」薩凡納驚訝的坐直了身體，有些不敢置信。
「這套豪宅可價值兩千萬美元，你確定？」
「當然。」羅伯特·艾格笑著說道，不過眼睛裡，卻閃過了一絲的幸災樂禍。
今年米高梅的發展勢頭有目共睹，從曾經的七大影業墊底，到如今在多個領域多點開花，實現了跨越式的發展。
這其中，恩斯特起到了至關重要的作用，但羅伯特?艾格作為集團CEO，也是功不可沒的。
為了表彰羅伯特?艾格的傑出貢獻，恩斯特提議獎勵他價值約 1300萬美元的公司股權，以此激勵他繼續為公司效力。
然而這條提議在董事會上遭到了強力否決，其他董事以米高梅尚未上市為由，拒絕了股權獎勵的提案，轉而提出以五百萬美元的巨額年終獎作為替代。
對於這些傢伙的小氣和貪婪，恩斯特懶得和他們吵。
五百萬美元？
恩斯特表示可以。
可轉頭，他就讓羅伯特·艾格選了一個自己喜歡的豪宅，以米高梅的資金買下後，直接送給了他。
在美國，公司配宅、住房補貼和購房支持計劃很普遍。
公司配宅通常針對跨國集團的高層管理人員，例如當亞太區高管調任歐洲區時，公司為了方便其開展工作，會在當地為其配備高檔住宅。
不僅提供免費居住權，還會承擔物業費、水電費、家政服務等全部日常開支，部分實力雄厚的公司甚至會配備專車、專屬安保和私人飛機等附加服務。
而住房補貼，則是針對本土沒買房的核心員工。
根據員工的職級、工作年限與貢獻度，提供不同標準的月度補貼，幫助員工緩解租房壓力。
至於購房支持計劃，則更多針對技術骨幹群體，為了吸引並留住核心技術人才，公司會鼓勵他們購房安家，並提供一定比例的購房補貼，補貼額度通常在總房款的 50%左右，個別對公司有特殊貢獻的技術人才，補貼比例甚至能達到 80%。
但像米高梅這樣，直接向員工贈送價值兩千萬美元的超級豪宅的，不能說沒有，但極其罕見。
通常只有兩種情況會出現這種極端可能，一個是家族企業向繼承人或功勳元老贈房，還有就是一些大公司為挽留不可替代的核心人才，比如掌握核心技術的科學家、帶領公司擺脫巨大危機的 CEO。
恩斯特的理由，就是第二條。
過去的米高梅什麼樣？
七大墊底，完全是活在功勞簿上。
就連一些好萊塢的第二梯隊的製片廠，都敢欺負一下米高梅。
可現在呢？
米高梅開啟了多元化發展戰略，業務範圍涵蓋影視製片、電視媒體、傳統紙媒、唱片公司等多個領域，公司估值實現了質的飛躍。
如今的米高梅，早已擺脫了過去的頹勢，甚至都超過了好萊塢七大，真正向傳媒帝國的方向在發展。
至於恩斯特在這裡面占了多少功勞，沒有一個董事敢提出來。
他們心中都清楚，一旦有人敢在這個問題上做文章，恩斯特肯定會藉此機會向董事會索要更高的回報，然後將這份回報以更豐厚的形式贈送給羅伯特?艾格。
與其讓恩斯特送這個人情，不如由米高梅公司直接送，還能夠彰顯公司對核心人才的重視。
所以羅伯特·艾格價值1300萬美元的股票沒有得到，卻得到了價值兩千萬美元的豪宅和五百萬美元的獎金。
想起那些董事死媽的臉，他就覺得好笑，偷雞不成蝕把米。
「你確定？」薩凡納依舊有些不敢相信，再次向丈夫確認道。
在她看來，這樣的獎勵實在太過厚重，讓人有些受寵若驚。
「沒關係，等過幾天房產交接手續完成，你就相信了。」羅伯特?艾格笑著安撫道。
薩凡納看著他認真的眼神，終於相信了，把頭重新靠在他的肩膀上，由衷地說了一句「他真的是一個很好的老闆。」
確實，在對員工這方面，只有你能貢獻你的價值，恩斯特從來都不吝嗇。
不過隨後羅伯特的臉色又一變，因為這份慷慨，可不是那麼好拿的。
比起其他老闆來說，恩斯特的整事能力絕對是第一名。
他倒是理解，畢竟擴張太快，動了別人的蛋糕，這是不可避免的。
但他動了別人的蛋糕，苦的卻是他們這些人。
看著辦公桌上的電話，這就是他無法入睡的原因。
過去一個小時，他已經接到了六通電話，無一例外，全部都是和長期資本有關的。
有業務客戶，有公司股東。
甚至還有個讓他意想不到的人，那就是甲骨文的總裁拉里·埃里森。
這些人有打聽報導的真實情況的，也有威脅讓他撤下報導的。
正想著呢，電話鈴聲再次響了起來。
羅伯特·艾格苦笑，扶正妻子，柔聲說道「你先去睡吧，我可能還要工作一段時間。」
見對方張口，他知道對方想要留下來陪他，再次勸道「你在這裡只會讓我分心。」
「好吧。」薩凡納點頭，起身走出了書房。
羅伯特·艾格看到關門後，走到辦公桌前接起了電話。
讓他沒有想到的是，居然是恩斯特打來的，上來就是一句調侃。
「我就知道，你今晚肯定要打破規律，無法入睡了。」
羅伯特·艾格有些沒好氣的白了個白眼，特別想開口罵對方一頓，不過還是忍了下來。
「所以，你這麼晚來電，就是想和我說這些的？」
「不。」恩斯特停頓了一下。
「我是想告訴你，可以把消息先撤下來了，去睡個好覺吧。」
貝萊爾，一座占地超過兩英畝的超級豪宅。
二層的書房內，羅伯特·艾格靠在義大利手工定製的真皮座椅上，目光專注地落在桌面上攤開的一疊米高梅集團年度報告上。
歲末年初，對於米高梅這樣的跨國娛樂巨頭而言，無疑是全年最繁忙的節點。
各類年終總結報告、財務審計數據、項目復盤分析、來年戰略規劃方案如雪片般匯聚到高管層案頭，每一份文件都關乎公司未來的發展走向，容不得半點疏忽。
書房的實木門被輕輕推開，羅伯特?艾格下意識地抬頭，當看到門口站著的妻子薩凡納時，緊繃的面部線條瞬間柔和了下來，嘴角也勾起一抹溫暖的笑容。
「還不睡嗎？」她輕聲問道，聲音柔和得如同羽毛拂過心尖。
羅伯特?艾格是一個極度自律的人，每天睡覺起床基本都是固定的。
現在時針已經指向了十一點半，他卻依舊埋首於工作之中，這樣的場景，薩凡納上一次見到還是在十年前。
羅伯特?艾格輕輕嘆了口氣，臉上露出一絲苦澀的笑容，聲音帶著幾分沙啞「睡不著。」
薩凡納緩步走入書房，走到休息區坐下，目光掃過這間陌生而奢華的房間，輕聲回應道「是因為新房子住不慣嗎？我也一樣。」
羅伯特?艾格聞言愣了一下，隨即反應過來妻子的心思，這是想找理由陪伴自己，失笑著打趣道「要不然我把這套房子退回去？」
「不行！」薩凡納連忙出聲阻止，話音剛落，便看到丈夫眼中一閃而過的笑意，臉頰瞬間泛起一抹紅暈，小聲嘀咕道「我想我會很快適應的。」
看著妻子嬌嗔的模樣，羅伯特?艾格心中的煩悶消散了不少。
索性合上手中的報告，起身走到沙發旁，將妻子輕輕摟入懷中。
「蒙特婁那邊的房子，有時間就賣掉吧。」羅伯特?艾格輕撫著妻子的長髮，輕聲說道。
那邊是他們原來的家，也算是富人區，不過可稱不上豪宅，和這裡相比，無論是規模、品質還是地理位置，都有著天壤之別。
那座老宅更像是一個溫馨的家，而這座豪宅，則是他職業生涯巔峰成就的見證。
貝萊爾，和比弗利山、霍姆比山，並稱為洛杉磯的白金三角，是洛杉磯富人區的絕對第一梯隊。
與比弗利山聚集了眾多影視巨星、星光璀璨不同，貝萊爾和霍姆比山更多是手握巨額資本的企業家、科技新貴以及各行各業的頂尖精英。
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「那萬一你離開了米高梅，這套房子被收回去怎麼辦？」薩凡納對於賣掉老宅，有些猶豫。
羅伯特·艾格再次笑道「這套豪宅是獎勵給我的，可不是公司配置。」
「送給你地？」薩凡納驚訝的坐直了身體，有些不敢置信。
「這套豪宅可價值兩千萬美元，你確定？」
「當然。」羅伯特·艾格笑著說道，不過眼睛裡，卻閃過了一絲的幸災樂禍。
今年米高梅的發展勢頭有目共睹，從曾經的七大影業墊底，到如今在多個領域多點開花，實現了跨越式的發展。
這其中，恩斯特起到了至關重要的作用，但羅伯特?艾格作為集團CEO，也是功不可沒的。
為了表彰羅伯特?艾格的傑出貢獻，恩斯特提議獎勵他價值約 1300萬美元的公司股權，以此激勵他繼續為公司效力。
然而這條提議在董事會上遭到了強力否決，其他董事以米高梅尚未上市為由，拒絕了股權獎勵的提案，轉而提出以五百萬美元的巨額年終獎作為替代。
對於這些傢伙的小氣和貪婪，恩斯特懶得和他們吵。
五百萬美元？
恩斯特表示可以。
可轉頭，他就讓羅伯特·艾格選了一個自己喜歡的豪宅，以米高梅的資金買下後，直接送給了他。
在美國，公司配宅、住房補貼和購房支持計劃很普遍。
公司配宅通常針對跨國集團的高層管理人員，例如當亞太區高管調任歐洲區時，公司為了方便其開展工作，會在當地為其配備高檔住宅。
不僅提供免費居住權，還會承擔物業費、水電費、家政服務等全部日常開支，部分實力雄厚的公司甚至會配備專車、專屬安保和私人飛機等附加服務。
而住房補貼，則是針對本土沒買房的核心員工。
根據員工的職級、工作年限與貢獻度，提供不同標準的月度補貼，幫助員工緩解租房壓力。
至於購房支持計劃，則更多針對技術骨幹群體，為了吸引並留住核心技術人才，公司會鼓勵他們購房安家，並提供一定比例的購房補貼，補貼額度通常在總房款的 50%左右，個別對公司有特殊貢獻的技術人才，補貼比例甚至能達到 80%。
但像米高梅這樣，直接向員工贈送價值兩千萬美元的超級豪宅的，不能說沒有，但極其罕見。
通常只有兩種情況會出現這種極端可能，一個是家族企業向繼承人或功勳元老贈房，還有就是一些大公司為挽留不可替代的核心人才，比如掌握核心技術的科學家、帶領公司擺脫巨大危機的 CEO。
恩斯特的理由，就是第二條。
過去的米高梅什麼樣？
七大墊底，完全是活在功勞簿上。
就連一些好萊塢的第二梯隊的製片廠，都敢欺負一下米高梅。
可現在呢？
米高梅開啟了多元化發展戰略，業務範圍涵蓋影視製片、電視媒體、傳統紙媒、唱片公司等多個領域，公司估值實現了質的飛躍。
如今的米高梅，早已擺脫了過去的頹勢，甚至都超過了好萊塢七大，真正向傳媒帝國的方向在發展。
至於恩斯特在這裡面占了多少功勞，沒有一個董事敢提出來。
他們心中都清楚，一旦有人敢在這個問題上做文章，恩斯特肯定會藉此機會向董事會索要更高的回報，然後將這份回報以更豐厚的形式贈送給羅伯特?艾格。
與其讓恩斯特送這個人情，不如由米高梅公司直接送，還能夠彰顯公司對核心人才的重視。
所以羅伯特·艾格價值1300萬美元的股票沒有得到，卻得到了價值兩千萬美元的豪宅和五百萬美元的獎金。
想起那些董事死媽的臉，他就覺得好笑，偷雞不成蝕把米。
「你確定？」薩凡納依舊有些不敢相信，再次向丈夫確認道。
在她看來，這樣的獎勵實在太過厚重，讓人有些受寵若驚。
「沒關係，等過幾天房產交接手續完成，你就相信了。」羅伯特?艾格笑著安撫道。
薩凡納看著他認真的眼神，終於相信了，把頭重新靠在他的肩膀上，由衷地說了一句「他真的是一個很好的老闆。」
確實，在對員工這方面，只有你能貢獻你的價值，恩斯特從來都不吝嗇。
不過隨後羅伯特的臉色又一變，因為這份慷慨，可不是那麼好拿的。
比起其他老闆來說，恩斯特的整事能力絕對是第一名。
他倒是理解，畢竟擴張太快，動了別人的蛋糕，這是不可避免的。
但他動了別人的蛋糕，苦的卻是他們這些人。
看著辦公桌上的電話，這就是他無法入睡的原因。
過去一個小時，他已經接到了六通電話，無一例外，全部都是和長期資本有關的。
有業務客戶，有公司股東。
甚至還有個讓他意想不到的人，那就是甲骨文的總裁拉里·埃里森。
這些人有打聽報導的真實情況的，也有威脅讓他撤下報導的。
正想著呢，電話鈴聲再次響了起來。
羅伯特·艾格苦笑，扶正妻子，柔聲說道「你先去睡吧，我可能還要工作一段時間。」
見對方張口，他知道對方想要留下來陪他，再次勸道「你在這裡只會讓我分心。」
「好吧。」薩凡納點頭，起身走出了書房。
羅伯特·艾格看到關門後，走到辦公桌前接起了電話。
讓他沒有想到的是，居然是恩斯特打來的，上來就是一句調侃。
「我就知道，你今晚肯定要打破規律，無法入睡了。」
羅伯特·艾格有些沒好氣的白了個白眼，特別想開口罵對方一頓，不過還是忍了下來。
「所以，你這麼晚來電，就是想和我說這些的？」
「不。」恩斯特停頓了一下。
「我是想告訴你，可以把消息先撤下來了，去睡個好覺吧。」