第275章 給火修一條路
第二天上午九點，硯知大會議室的門關上了。
白板上寫著一行字。
動畫工業流程專項會。
趙行舟站在門口看了兩秒，轉頭問小周。
「這幾個字是不是有點嚇人？」
小周抱著電腦，臉色也不輕鬆。
「不是有點。」
「是非常。」
韓子昂從後面路過。
「你倆怕什麼？」
趙行舟說：
「怕一進去就看見錢在燃燒。」
韓子昂淡淡道：
「那你今天別點外賣。」
趙行舟：「……」
顧南枝已經坐在會議桌前。
她面前放著一疊資料。
周明川坐在另一邊，手邊是現金流表。
彭銳、梁導演也到了。
沈知意坐在角色牆旁邊，畫夾放在膝上。
那張「快滅」的小火苗，被貼在最中間。
一團小小的火，眼睛還努力睜著。
林硯進來時，所有人都安靜下來。
他沒有寒暄。
直接拿起筆，在白板上寫了三個詞。
標準。
管線。
人。
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趙行舟看著白板，小聲說：
「這不像開會。」
小周問：「像什麼？」
「像要修橋。」
林硯回頭看他。
「說對了。」
「今天就是修橋。」
會議室安靜了一下。
林硯指了指角色牆上的小火苗。
「昨天我們發現一件事。」
「《燈火》不是缺一個會做火焰的人。」
「也不是缺一個外包團隊。」
「我們缺的是一條路。」
「從概念到模型。」
「從模型到表演。」
「從表演到鏡頭。」
「從鏡頭到最終銀幕。」
「中間每一步都要有人接得住。」
彭銳點頭。
「這就是管線。」
林硯說：
「討論怎麼搭。」
周明川抬眼。
「還有花多少錢。」
林硯看他。
「對。」
「也討論花多少錢。」
小周聽得手心都冒汗。
她打開文檔，標題剛打上去，就覺得這幾個字沉甸甸的。
彭銳先開口。
「如果要搭基礎流程，至少分六塊。」
他走到白板旁邊，寫下第一項。
角色標準系統。
「小火苗這種角色，必須有完整表演標準。」
「不是幾張好看的圖。」
「要有正側背、比例、火尾變化、情緒表情、動作狀態、光強變化。」
「還要標明哪些狀態是必須保留，哪些可以簡化。」
沈知意低頭記著。
她沒有害怕。
反而心裡稍微定了一點。
因為這些東西不是要把她的畫削掉。
是要把她的畫保護起來。
彭銳寫下第二項。
資產管理。
「每個角色、道具、場景，都要有資產編號。」
「版本要鎖。」
「誰改了什麼，為什麼改，誰確認，都要記錄。」
趙行舟皺眉。
「這麼麻煩？」
顧南枝看他。
「真人劇你換一件衣服都要記場記。」
「動畫裡，換一根火苗尾巴也要記。」
趙行舟恍然。
「懂了。」
「火苗也有檔案。」
韓子昂淡淡道：
「比你嚴謹。」
趙行舟：「……」
彭銳繼續寫。
技術測試庫。
「火焰、燈光、毛髮、布料、城市夜景，都要提前測試。」
「不然後面做到一半才發現渲不動，就麻煩了。」
梁導演接話。
「還有表演測試。」
「角色不是模型動了就行。」
「小火苗走路怎麼走？」
「它沒有腿。」
「它生氣的時候是蹦，還是火尖炸？」
「它害怕的時候是縮成一團，還是光往裡收？」
「這些都得試。」
趙行舟舉手。
「聞到烤紅薯呢？」
梁導演看他。
「也試。」
趙行舟立刻滿意。
「那我放心了。」
小周小聲說：
「你對烤紅薯的執念，已經超過了項目本身。」
沈知意卻認真補了一句。
「這個狀態很重要。」
「它不是貪吃。」
「是它聞到小時候的味道，會忘記自己快滅了。」
會議室里靜了一瞬。
梁導演點頭。
「這句寫進狀態說明。」
小周立刻敲鍵盤。
趙行舟小聲道：
「你看，我提出了關鍵命題。」
韓子昂面無表情。
「你只是想吃。」
彭銳又寫了兩項。
分鏡預演。
渲染方案。
「動畫長片不能靠腦補。」
「十分鐘動態分鏡，不只是給投資人看的。」
「它是驗證故事節奏和技術成本的。」
「渲染方案更早定。」
「否則越往後越燒。」
周明川在旁邊聽著，筆尖一直沒停。
每多一項，他心裡就多算一筆錢。
會議室另一邊，顧南枝問：
「人員怎麼配？」
彭銳說：
「至少要有內部核心組。」
「不能全靠外包。」
「外包可以做執行。」
「但標準必須在硯知手裡。」
林硯點頭。
「核心組怎麼搭？」
彭銳報了一串崗位。
技術製片。
動畫導演。
美術總監。
資產主管。
綁定主管。
燈光渲染主管。
流程TD。
製作協調。
小周聽到後面，眼睛都直了。
「TD是什麼？」
彭銳解釋：
「技術導演。」
「簡單說，就是讓藝術想要的東西，儘量能被技術做出來的人。」
趙行舟立刻看向沈知意。
「那這個崗位很重要。」
沈知意點頭。
「嗯。」
她以前覺得，畫出來就結束了。
現在才知道，畫出來只是開始。
一團火要上銀幕，要經過好多人的手。
如果沒有路，它會在半路滅掉。
周明川終於開口。
「我先把錢攤開。」
他把表格投到大屏上。
數字出來的一瞬間，小周倒吸一口氣。
趙行舟咖啡都差點灑了。
「這是前期？」
周明川點頭。
「只是搭基礎流程和第一階段開發。」
「不是完整製作。」
趙行舟咽了咽口水。
「動畫真是用錢畫出來的啊。」
周明川語氣很平。
「不是。」
「是用錢把返工概率降下來。」
「錢花在看不見的地方，最後觀眾才能看見角色。」
這句話讓會議室安靜了一下。
林硯看著大屏上的數字。
「分三塊。」
「第一，核心團隊搭建。」
「第二，技術測試和流程工具。」
「第三，十分鐘動態分鏡。」
周明川問：
「預算上限？」
林硯報了一個數字。
會議室里徹底安靜。
連趙行舟都沒敢開玩笑。
周明川看著他。
「你確定？」
「確定。」
「這筆錢砸下去，短期看不到回報。」
「我知道。」
「如果項目中途停，這部分也很難完全收回。」
「我知道。」
「那你為什麼還要這麼幹？」
林硯看向角色牆。
「因為我們不能每次都靠聰明贏。」
這句話一出，所有人都看向他。
林硯慢慢說：
「以前我們做項目，靠判斷，靠執行，靠內容感覺。」
「這當然重要。」
「但動畫不一樣。」
「動畫是慢活。」
「它不允許你靈感一來就沖。」
「也不允許你後期靠剪輯救命。」
「它要的是地基。」
「如果我們只想賭一部《燈火》，那可以繼續拼湊。」
「找外包，壓預算，靠團隊硬扛。」
「但如果我們想以後還做第二部，第三部。」
「想讓硯知真的有動畫能力。」
「那這筆錢，就不是給一部電影花的。」
他拿筆敲了敲白板。
「是給未來打地基。」
小周聽得眼眶有點熱。
趙行舟低聲說：
「林哥這話，要是放投資會上，估計有人會哭。」
顧南枝看他。
「也有人會跑。」
「為什麼？」
「因為太燒錢。」
趙行舟點點頭。
「也對。」
周明川沉默很久。
最後，他在預算表上畫了一條線。
「可以做。」
小周眼睛一亮。
但周明川下一句很快跟上。
「但必須有閘門。」
「每一階段都要交付成果。」
「角色標準表，技術測試樣片，動態分鏡，預算復盤。」
「哪一項不達標，就停下來調整。」
林硯點頭。
「同意。」
顧南枝也說：
「流程不是擺設。」
「從今天開始，《燈火》所有會議不再只留紀要。」
「要有決策記錄。」
「誰拍板，為什麼拍板，影響什麼環節，全寫清楚。」
小周抬頭。
「我來建模板。」
顧南枝看她。
「你一個人不夠。」
「再配兩個人。」
小周愣住。
「我有組了？」
趙行舟拍手。
「小周組長！」
小周臉一紅。
「你別亂喊。」
顧南枝卻說：
「可以這麼叫。」
小周怔住。
她低頭看著自己的電腦。
過了好一會兒，小聲說：
「那我努力不丟人。」
沈知意輕輕笑了。
她忽然覺得，這個項目讓所有人都在長出新的東西。
小火苗在長。
阿川在長。
小周也在長。
她自己也是。
下午，硯知正式發出內部崗位調整和招聘需求。
動畫核心組成立。
項目代號：《燈火》。
第一階段目標：角色標準、技術測試、十分鐘動態分鏡。
招聘崗位里，流程TD和綁定主管被放在最前面。
業內很快又炸了一輪。
有人轉發截圖。
【硯知真要玩大的？】
【不是說只是前期開發嗎？這都開始搭團隊了。】
【流程TD都招，看來不是隨便玩玩。】
【有錢也不能這麼燒吧？】
【林硯是不是瘋了？】
趙行舟刷到最後一句，氣得笑了。
「他們怎麼老覺得林哥瘋？」
韓子昂看了一眼。
「因為正常人不敢。」
趙行舟想了想。
「那倒也是。」
晚上，第一版小火苗十秒測試開始準備。
沈知意把二十張狀態圖貼滿了一整面牆。
彭銳拿著紅筆，一張張標註技術拆解。
梁導演站在後面，看角色表演節奏。
小周坐在電腦前，整理狀態編號。
趙行舟負責看懂沒看懂。
他看了五分鐘，舉手。
「我有問題。」
顧南枝問：
「什麼？」
「它害怕的時候，火尾縮了，但眼睛還瞪著。」
「是不是有點像我小時候嘴硬不承認怕鬼？」
沈知意眼睛亮了一下。
「對。」
梁導演也點頭。
「這個反饋有用。」
趙行舟整個人都挺直了。
「我今天不是工具人。」
韓子昂淡淡道：
「是合格工具人。」
夜越來越深。
會議室燈沒滅。
角色牆上，小火苗的狀態越來越多。
嘴硬。
害怕。
護著阿川。
聞到烤紅薯。
強撐。
快滅。
重新亮。
每一個詞旁邊，都多了圖、編號和技術說明。
那團原本只存在於沈知意畫紙上的小火，終於開始有了一條通往銀幕的路。
凌晨一點，周明川還在辦公室。
他看著最新現金流測算，眉頭越皺越深。
顧南枝推門進來。
「還沒走？」
周明川把表遞給她。
「你看看。」
顧南枝掃了一眼，臉色也沉下來。
「壓力這麼快？」
周明川點頭。
「不是快。」
「是我們以前沒把它算得這麼完整。」
他看向會議室方向。
裡面還能聽見趙行舟和小周低聲爭論小火苗到底該不該打噴嚏。
周明川嘆了口氣。
「地基能打。」
「但如果節奏不調，現金流會先喘不過氣。」
顧南枝沉默了幾秒。
「明天跟林硯說？」
周明川點頭。
「必須說。」
「火要亮。」
「但公司也得活。」
白板上寫著一行字。
動畫工業流程專項會。
趙行舟站在門口看了兩秒，轉頭問小周。
「這幾個字是不是有點嚇人？」
小周抱著電腦，臉色也不輕鬆。
「不是有點。」
「是非常。」
韓子昂從後面路過。
「你倆怕什麼？」
趙行舟說：
「怕一進去就看見錢在燃燒。」
韓子昂淡淡道：
「那你今天別點外賣。」
趙行舟：「……」
顧南枝已經坐在會議桌前。
她面前放著一疊資料。
周明川坐在另一邊，手邊是現金流表。
彭銳、梁導演也到了。
沈知意坐在角色牆旁邊，畫夾放在膝上。
那張「快滅」的小火苗，被貼在最中間。
一團小小的火，眼睛還努力睜著。
林硯進來時，所有人都安靜下來。
他沒有寒暄。
直接拿起筆，在白板上寫了三個詞。
標準。
管線。
人。
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趙行舟看著白板，小聲說：
「這不像開會。」
小周問：「像什麼？」
「像要修橋。」
林硯回頭看他。
「說對了。」
「今天就是修橋。」
會議室安靜了一下。
林硯指了指角色牆上的小火苗。
「昨天我們發現一件事。」
「《燈火》不是缺一個會做火焰的人。」
「也不是缺一個外包團隊。」
「我們缺的是一條路。」
「從概念到模型。」
「從模型到表演。」
「從表演到鏡頭。」
「從鏡頭到最終銀幕。」
「中間每一步都要有人接得住。」
彭銳點頭。
「這就是管線。」
林硯說：
「討論怎麼搭。」
周明川抬眼。
「還有花多少錢。」
林硯看他。
「對。」
「也討論花多少錢。」
小周聽得手心都冒汗。
她打開文檔，標題剛打上去，就覺得這幾個字沉甸甸的。
彭銳先開口。
「如果要搭基礎流程，至少分六塊。」
他走到白板旁邊，寫下第一項。
角色標準系統。
「小火苗這種角色，必須有完整表演標準。」
「不是幾張好看的圖。」
「要有正側背、比例、火尾變化、情緒表情、動作狀態、光強變化。」
「還要標明哪些狀態是必須保留，哪些可以簡化。」
沈知意低頭記著。
她沒有害怕。
反而心裡稍微定了一點。
因為這些東西不是要把她的畫削掉。
是要把她的畫保護起來。
彭銳寫下第二項。
資產管理。
「每個角色、道具、場景，都要有資產編號。」
「版本要鎖。」
「誰改了什麼，為什麼改，誰確認，都要記錄。」
趙行舟皺眉。
「這麼麻煩？」
顧南枝看他。
「真人劇你換一件衣服都要記場記。」
「動畫裡，換一根火苗尾巴也要記。」
趙行舟恍然。
「懂了。」
「火苗也有檔案。」
韓子昂淡淡道：
「比你嚴謹。」
趙行舟：「……」
彭銳繼續寫。
技術測試庫。
「火焰、燈光、毛髮、布料、城市夜景，都要提前測試。」
「不然後面做到一半才發現渲不動，就麻煩了。」
梁導演接話。
「還有表演測試。」
「角色不是模型動了就行。」
「小火苗走路怎麼走？」
「它沒有腿。」
「它生氣的時候是蹦，還是火尖炸？」
「它害怕的時候是縮成一團，還是光往裡收？」
「這些都得試。」
趙行舟舉手。
「聞到烤紅薯呢？」
梁導演看他。
「也試。」
趙行舟立刻滿意。
「那我放心了。」
小周小聲說：
「你對烤紅薯的執念，已經超過了項目本身。」
沈知意卻認真補了一句。
「這個狀態很重要。」
「它不是貪吃。」
「是它聞到小時候的味道，會忘記自己快滅了。」
會議室里靜了一瞬。
梁導演點頭。
「這句寫進狀態說明。」
小周立刻敲鍵盤。
趙行舟小聲道：
「你看，我提出了關鍵命題。」
韓子昂面無表情。
「你只是想吃。」
彭銳又寫了兩項。
分鏡預演。
渲染方案。
「動畫長片不能靠腦補。」
「十分鐘動態分鏡，不只是給投資人看的。」
「它是驗證故事節奏和技術成本的。」
「渲染方案更早定。」
「否則越往後越燒。」
周明川在旁邊聽著，筆尖一直沒停。
每多一項，他心裡就多算一筆錢。
會議室另一邊，顧南枝問：
「人員怎麼配？」
彭銳說：
「至少要有內部核心組。」
「不能全靠外包。」
「外包可以做執行。」
「但標準必須在硯知手裡。」
林硯點頭。
「核心組怎麼搭？」
彭銳報了一串崗位。
技術製片。
動畫導演。
美術總監。
資產主管。
綁定主管。
燈光渲染主管。
流程TD。
製作協調。
小周聽到後面，眼睛都直了。
「TD是什麼？」
彭銳解釋：
「技術導演。」
「簡單說，就是讓藝術想要的東西，儘量能被技術做出來的人。」
趙行舟立刻看向沈知意。
「那這個崗位很重要。」
沈知意點頭。
「嗯。」
她以前覺得，畫出來就結束了。
現在才知道，畫出來只是開始。
一團火要上銀幕，要經過好多人的手。
如果沒有路，它會在半路滅掉。
周明川終於開口。
「我先把錢攤開。」
他把表格投到大屏上。
數字出來的一瞬間，小周倒吸一口氣。
趙行舟咖啡都差點灑了。
「這是前期？」
周明川點頭。
「只是搭基礎流程和第一階段開發。」
「不是完整製作。」
趙行舟咽了咽口水。
「動畫真是用錢畫出來的啊。」
周明川語氣很平。
「不是。」
「是用錢把返工概率降下來。」
「錢花在看不見的地方，最後觀眾才能看見角色。」
這句話讓會議室安靜了一下。
林硯看著大屏上的數字。
「分三塊。」
「第一，核心團隊搭建。」
「第二，技術測試和流程工具。」
「第三，十分鐘動態分鏡。」
周明川問：
「預算上限？」
林硯報了一個數字。
會議室里徹底安靜。
連趙行舟都沒敢開玩笑。
周明川看著他。
「你確定？」
「確定。」
「這筆錢砸下去，短期看不到回報。」
「我知道。」
「如果項目中途停，這部分也很難完全收回。」
「我知道。」
「那你為什麼還要這麼幹？」
林硯看向角色牆。
「因為我們不能每次都靠聰明贏。」
這句話一出，所有人都看向他。
林硯慢慢說：
「以前我們做項目，靠判斷，靠執行，靠內容感覺。」
「這當然重要。」
「但動畫不一樣。」
「動畫是慢活。」
「它不允許你靈感一來就沖。」
「也不允許你後期靠剪輯救命。」
「它要的是地基。」
「如果我們只想賭一部《燈火》，那可以繼續拼湊。」
「找外包，壓預算，靠團隊硬扛。」
「但如果我們想以後還做第二部，第三部。」
「想讓硯知真的有動畫能力。」
「那這筆錢，就不是給一部電影花的。」
他拿筆敲了敲白板。
「是給未來打地基。」
小周聽得眼眶有點熱。
趙行舟低聲說：
「林哥這話，要是放投資會上，估計有人會哭。」
顧南枝看他。
「也有人會跑。」
「為什麼？」
「因為太燒錢。」
趙行舟點點頭。
「也對。」
周明川沉默很久。
最後，他在預算表上畫了一條線。
「可以做。」
小周眼睛一亮。
但周明川下一句很快跟上。
「但必須有閘門。」
「每一階段都要交付成果。」
「角色標準表，技術測試樣片，動態分鏡，預算復盤。」
「哪一項不達標，就停下來調整。」
林硯點頭。
「同意。」
顧南枝也說：
「流程不是擺設。」
「從今天開始，《燈火》所有會議不再只留紀要。」
「要有決策記錄。」
「誰拍板，為什麼拍板，影響什麼環節，全寫清楚。」
小周抬頭。
「我來建模板。」
顧南枝看她。
「你一個人不夠。」
「再配兩個人。」
小周愣住。
「我有組了？」
趙行舟拍手。
「小周組長！」
小周臉一紅。
「你別亂喊。」
顧南枝卻說：
「可以這麼叫。」
小周怔住。
她低頭看著自己的電腦。
過了好一會兒，小聲說：
「那我努力不丟人。」
沈知意輕輕笑了。
她忽然覺得，這個項目讓所有人都在長出新的東西。
小火苗在長。
阿川在長。
小周也在長。
她自己也是。
下午，硯知正式發出內部崗位調整和招聘需求。
動畫核心組成立。
項目代號：《燈火》。
第一階段目標：角色標準、技術測試、十分鐘動態分鏡。
招聘崗位里，流程TD和綁定主管被放在最前面。
業內很快又炸了一輪。
有人轉發截圖。
【硯知真要玩大的？】
【不是說只是前期開發嗎？這都開始搭團隊了。】
【流程TD都招，看來不是隨便玩玩。】
【有錢也不能這麼燒吧？】
【林硯是不是瘋了？】
趙行舟刷到最後一句，氣得笑了。
「他們怎麼老覺得林哥瘋？」
韓子昂看了一眼。
「因為正常人不敢。」
趙行舟想了想。
「那倒也是。」
晚上，第一版小火苗十秒測試開始準備。
沈知意把二十張狀態圖貼滿了一整面牆。
彭銳拿著紅筆，一張張標註技術拆解。
梁導演站在後面，看角色表演節奏。
小周坐在電腦前，整理狀態編號。
趙行舟負責看懂沒看懂。
他看了五分鐘，舉手。
「我有問題。」
顧南枝問：
「什麼？」
「它害怕的時候，火尾縮了，但眼睛還瞪著。」
「是不是有點像我小時候嘴硬不承認怕鬼？」
沈知意眼睛亮了一下。
「對。」
梁導演也點頭。
「這個反饋有用。」
趙行舟整個人都挺直了。
「我今天不是工具人。」
韓子昂淡淡道：
「是合格工具人。」
夜越來越深。
會議室燈沒滅。
角色牆上，小火苗的狀態越來越多。
嘴硬。
害怕。
護著阿川。
聞到烤紅薯。
強撐。
快滅。
重新亮。
每一個詞旁邊，都多了圖、編號和技術說明。
那團原本只存在於沈知意畫紙上的小火，終於開始有了一條通往銀幕的路。
凌晨一點，周明川還在辦公室。
他看著最新現金流測算，眉頭越皺越深。
顧南枝推門進來。
「還沒走？」
周明川把表遞給她。
「你看看。」
顧南枝掃了一眼，臉色也沉下來。
「壓力這麼快？」
周明川點頭。
「不是快。」
「是我們以前沒把它算得這麼完整。」
他看向會議室方向。
裡面還能聽見趙行舟和小周低聲爭論小火苗到底該不該打噴嚏。
周明川嘆了口氣。
「地基能打。」
「但如果節奏不調，現金流會先喘不過氣。」
顧南枝沉默了幾秒。
「明天跟林硯說？」
周明川點頭。
「必須說。」
「火要亮。」
「但公司也得活。」