第316章 你說他們急不急
李子敬睜開雙眼，伸手示意婁曉娥不要瞎忙活，「主管單位會不會變更，暫時不知道。」
「估計交道口這次是撐不住了，所以區里連續安排了3名幹部過來。」
「五星食品作為先進典型，是全市的一面紅旗，城東肯定是希望能留住我們。」
「我們要是被市直部門企業撈去了，對整個城東來講都是虧大了。」
市屬企業，以後的好處、榮譽都跟城東各單位沒有關係。
比如最近安置300名新職工，雖然說全市一盤棋，但是自己下轄的工廠幫著安置人員總是更便利一些。
婁曉娥毫不關心這些有的沒的，她只關心自己男人的處境，「你不會被調走吧？」
李子敬有十足的把握，「肯定不會。」
「以我在五星食品的威望，從外面調來多少人都搞不定我。」
「你就不用擔心我了。」
婁曉娥放心笑道：「那就好。」
「不過這次來的人又是副支書、又是第一副組長，你還是要出面安一下人心，讓大夥心裡有底。」
在基層，玩虛的沒用，李子敬也懂這個道理，「我最近會多露面、多講話。」
「那我先回去了，她們還在等著我的訊息。」
「嗯。」
又過了一會兒。
許三妹回到李子敬這匯報，「給他們每人安排了一張4兩飯票和1毛錢菜票，待會他們吃午飯沒問題。」
李子敬給許三妹倒好茶，詢問道：「沒有接風宴，他們沒有意見吧？」
許三妹把椅子搬到辦公桌旁，「鄧大姐講了，我們這沒有單獨給幹部吃吃喝喝的習慣，給他們的飯票、菜票是要還的。」
「他們三個都表態不該多吃多占公家的好處。」
李子敬手裡轉著鉛筆，「嗯。」
許三妹坐好了說道：「柴飛鵬安排去了四進院的耳房，看上去他是沒有意見。」
「水福生去看了供銷室的辦公室，也沒有提意見。」
「常景輝看完團支部的辦公室，他倒是希望加一盞檯燈，說是加班的時候用檯燈可以省電費。」
一盞檯燈的錢都夠加班兩三年的電費差額了，中間燈泡還不能壞掉。
李子敬心裡是不以為然的，「鄧大姐答應他了吧？」
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直來直去的許三妹沒有添油加醋，「一盞檯燈不要多少錢，就給他安排了。」
人材剛來，不知道對方的底細，李子敬打算暫時以不變應萬變。
他更關心眼下的工作，「明天的中試鑑定會都安排好了吧？」
許三妹除了負責工會的工作還負責總務室，「本來已經安排好了的，現在多了他們三個人，要不要改動一下？」
李子敬公事公辦的說道：「這事和水福生副組長的工作內容有些相關，你把他加進來，另外兩個暫時不用參加。」
在五星食品，副支書是專門做讜務方面的工作，像是開讜課培訓預備讜員。
團支書做青年方面的工作，他們這個廠新來的300人全是年輕人，團員數量大幅增加，這方面的工作確實需要有人專門抓。
第一副組長負責的供銷和生產計劃都是很重要的工作，最近味精投產、罐頭擴產了還擴充了品類。
可以看出，城東區也不是亂派人來五星食品，是有針對性的派的人。
許三妹倒是希望參加接待的人多多益善，這樣她比較輕鬆，「那我等會跟水副組長說一聲，讓他明天參加接待工作。」
李子敬補充道：「下午就要參加。」
「就在剛才，陳研究員給我打了個電話，天津味精廠的人剛下火車就說要來我們這裡參觀。」
這麼受歡迎，許三妹高興道：「這些廠家都等不及了呀！」
李子敬直言道：「我們順利生產出來了那麼多味精。」
「他們從港城高價引進的菌種，試生產一直都是整鍋報廢，損失不可謂不大。」
「你說他們急不急？」
許三妹笑嘻嘻道：「陳研究員給咱們送來了一隻下金蛋的母雞。」
李子敬得意道：「這個月味精專案就可以回本了，我們要繼續擴大生產，把京城味精廠壓制住。」
生產相同的產品，國營企業之間也是有競爭關係的，爭的不是市場上的客戶，爭的是計劃內的產能。
進貨價、出廠價定好了，誰的產能多規模大，誰的利潤就更多，手底下的職工也多。
五星食品只是暫時的技術領先，馬上其他味精廠的人就會來他們這學技術了。
大部分時候靠技術比較難拉開差距，只能靠規模拉開差距。
許三妹惋惜道：「生產好了的罐頭要在倉庫儲存10天時間才能出貨。」
「庫存積壓了太多資金，不然咱們把1號院、2號院的五進院都拆了改建廠房，就可以隨便擴產了。」
李子敬眉頭微皺，「我們的廠區面積還是有點小！」
許三妹也跟著皺眉頭，「沒錢了。有錢的話，咱們可以再把附近的四合院置換過來。」
李子敬透露道：「我最近一直在琢磨，是去郊區弄一塊地皮方便，還是在城內建換房子更方便。」
聽不太明白，許三妹放下茶杯問道：「去郊區找地皮？」
李子敬邊給許三妹倒茶邊說：「在東郊或者北郊，找一塊地建新的工廠區，順帶著建生活區的職工樓。」
許三妹顧不上喝茶的事，連忙問道：「職工樓？不是集體宿舍的那種職工樓吧？」
「集體宿舍一間就可以住4個人8個人，沒什麼難度，我想著乾脆直接建分配住家的樓房。」
李子敬從建立五星食品開始，一直不斷的畫大餅，把整個小組擰成了一股繩，大家為了一個個目標不斷努力。
現在，好些老職工領了快一年的福利待遇，家裡有些小積蓄了，吃喝享受的也變多了。
有一些人開始有些懈怠的表現。
吃，這個基礎問題大致上算解決了，李組長就要找個更大的目標讓這些人繼續奮鬥。
樓房，顯然是個大目標。
好些人也確實做夢都想住上樓房。
這個目標是符合大眾需求的。
許三妹也是如此，「可是蓋樓房要的錢很多！」
李子敬說起另一件事，「你做的調查統計，年青職工對於蓋集體宿舍都很積極。」
「意思是讓職工義務勞動建樓房？這恐怕不夠吧？」許三妹對這點有些疑慮。
李子敬仔細說道：「義務勞動只是一個方面，這說明士氣可用；廠里積累的資金是主要的。」
「我們以後要是成為了國營企業，利潤要全部上繳，然後再返還一部分，賺的錢就不是我們自己想怎麼用就怎麼用了。」
「福利發放也不是我們想怎麼發就怎麼發。」
許三妹說了一句集體企業的人很不贊同的話，「以前還覺得國營企業好，現在我覺得還是集體企業好。」
李子敬哈哈笑道：「這是因為我們的生產計劃進了優先供應的名單，不然各種原材料供應不足，有我們難受的。」
許三妹不這麼認為，「像羽絨服，這個就沒有供應計劃，咱們還不是一樣能做起來。」
李子敬沒有得意忘形，「現在我們是獨家生意。等其他廠也跟著做了，那時候在不在供應計劃裡面，區別就大了。」
對於這點，受到『私商替代』政策影響的那些私商就很有發言權。
原材料成本高於人，銷售價格又提不起來，不是白忙就是虧本。
午飯後。
最近虧了好多錢的天津味精廠的人到五星食品登門拜訪。
李子敬一開始露了一個面，後面就沒再繼續參與接待。
外地的工廠，禮貌應對就行了。
他有更重要的事情要做，巡視全廠讓職工知道，五星食品真正的老大還是他。
一圈回來，李子敬發現新來的水福生副組長也回到了二進院。
「水副組長，您沒去味精車間陪客人？」
個子比較矮的水福生仰著頭和李組長講話，「味精車間的生產工藝介紹完了，天津味精廠的幾位同志準備親自試操作。」
「這要的時間很長，吳副組長留下了陳研究員和商副組長在那陪著，其他人各忙各的。」
「我也就先回來熟悉咱們廠的供銷業務，爭取能夠儘快上手。」
李子敬點點頭，「我們廠的供銷工作和其他工廠區別不大。」
先進典型一般是優先供貨，水福生不由得問道：「李組長，咱們還有很多計劃外的採購？」
李子敬嘿了聲，「那是相當的多。」
「每個月的生活物資補助，那些肉都是集貿市場上採買回來的。」
「味精車間的發酵罐、糧食、尿素、化學試劑都是計劃外的。」
「五星羽絨的就更不用講了，從磚石、草墊子開始全都是計劃外的。」
水福生心道還真不是一般的多，「這些採購工作都歸供銷室負責？供銷室的三個人恐怕會忙不過來吧？」
李子敬毫無保留的說道：「供銷室負責制定總的採購計劃和計劃內的物資採購工作。」
「像五星羽絨的採購是羅少純副組長負責，生活物資的採購是邱昌吉副組長負責，磚石建材的採購是岑大鑫副組長負責。」
水福生總結道：「具體專案的採購由專案負責人處理。」
李子敬糾正說道：「新開專案的是這樣，一部分長期的計劃外採購還是由供銷室負責。」
水福生客氣道：「我明白了。有不懂的地方，我多向您請示。」
李子敬也客氣道：「我也不是很了解細節，您多問鄧支書和吳副組長，供銷採購生產計劃這塊的事情，一直都是她們在負責。」
水福生表態道：「我會多請示的，我不會亂做主張的。」
這樣的表態給李子敬的印象還不錯，當然，好聽話誰都會講，具體做得怎麼樣還得往後走著瞧。
沒有多聊，各忙各的。
傍晚。
東來順。
女朋友塗筠梅請李子敬到這涮火鍋。
李子敬來得有些遲，「你人都來城東了，可以多走幾步路去東廂房涮火鍋。」
「東廂房現在暖和得很，你不用穿這麼厚。」
男友想幹嘛，塗筠梅一聽就懂，白了他一眼，「我沒空買菜洗菜，最近都在開會講『五返』，搞自我批評。」
李子敬夾起塗筠梅給他涮好的羊肉，「你的領導『洗手洗澡』放下包袱了沒有？」
塗筠梅繼續涮羊肉，「我單位是業務單位，沒辦法像地方上的單位那樣亂來，我們經手的那些外匯都是有數的。」
李子敬隨口問道：「沒有占用公物的？沒有在市場上搞倒買倒賣的？」
塗筠梅搖頭道：「暫時沒見到領導自己坦白的。」
「不著急，後面還有工作組和群眾會給他們幫忙的。」李子敬的話透著一股子的幸災樂禍。
第三階段的行動，其實就是把第一、第二階段的事情繼續進行，先領導後幹部，最後才是職工。
...
每一層都『下樓洗澡』，先著重解決...的問題。
要他們自我批評、自我坦白，把以前的蓋子揭開來，把身上的膿瘡捅破，特別是...這些問題。
這是給之前懷有僥倖心理的人最後一個機會，別想著打埋伏、耍手段，多吃多占的還回來，...，放下往日的包袱。
等這些事情做好了。
就是輪到工作組和群眾上場了，歡迎大家...！指出哪些人還在隱瞞的！
...
不管什麼貪污盜竊，什麼生活作風，最怕的就是放開手腳讓大家使勁的舉報。
很多時候，有些人偽裝得很好，騙得了外面的人，但是內部的人沒那麼容易騙。
單位內部的人寫舉報信，針對性是比較強的。
李子敬說工作組和群眾會給領導幫忙就是這個意思。
塗筠梅她自己參加工作才幾個月，怎麼查也查不到她頭上。
她現在比較擔心自己男人，「子敬，你們五星食品什麼時候開展『五返』的工作？」
李子敬隨意道：「還早著呢。」
「市裡面的領導要先自我批評，城東的領導又要自我批評，然後交道口街道辦的領導也要自我批評。」
「等他們一層一層忙完了才輪得到我這裡，起碼要一兩個月以後。」
塗筠梅放寬了心，「這樣也好，先看一看前面的人是怎麼做的。」
李子敬底氣十足道：「反正我不怕別人來查帳。只有公家欠我的錢，我沒多吃多占公家的便宜。」
塗筠梅提醒道：「還會調查『化大公為小公』這些作風問題。」
李子敬向來是兼聽則明，「你覺得五星食品在哪些方面有問題？」
「估計交道口這次是撐不住了，所以區里連續安排了3名幹部過來。」
「五星食品作為先進典型，是全市的一面紅旗，城東肯定是希望能留住我們。」
「我們要是被市直部門企業撈去了，對整個城東來講都是虧大了。」
市屬企業，以後的好處、榮譽都跟城東各單位沒有關係。
比如最近安置300名新職工，雖然說全市一盤棋，但是自己下轄的工廠幫著安置人員總是更便利一些。
婁曉娥毫不關心這些有的沒的，她只關心自己男人的處境，「你不會被調走吧？」
李子敬有十足的把握，「肯定不會。」
「以我在五星食品的威望，從外面調來多少人都搞不定我。」
「你就不用擔心我了。」
婁曉娥放心笑道：「那就好。」
「不過這次來的人又是副支書、又是第一副組長，你還是要出面安一下人心，讓大夥心裡有底。」
在基層，玩虛的沒用，李子敬也懂這個道理，「我最近會多露面、多講話。」
「那我先回去了，她們還在等著我的訊息。」
「嗯。」
又過了一會兒。
許三妹回到李子敬這匯報，「給他們每人安排了一張4兩飯票和1毛錢菜票，待會他們吃午飯沒問題。」
李子敬給許三妹倒好茶，詢問道：「沒有接風宴，他們沒有意見吧？」
許三妹把椅子搬到辦公桌旁，「鄧大姐講了，我們這沒有單獨給幹部吃吃喝喝的習慣，給他們的飯票、菜票是要還的。」
「他們三個都表態不該多吃多占公家的好處。」
李子敬手裡轉著鉛筆，「嗯。」
許三妹坐好了說道：「柴飛鵬安排去了四進院的耳房，看上去他是沒有意見。」
「水福生去看了供銷室的辦公室，也沒有提意見。」
「常景輝看完團支部的辦公室，他倒是希望加一盞檯燈，說是加班的時候用檯燈可以省電費。」
一盞檯燈的錢都夠加班兩三年的電費差額了，中間燈泡還不能壞掉。
李子敬心裡是不以為然的，「鄧大姐答應他了吧？」
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直來直去的許三妹沒有添油加醋，「一盞檯燈不要多少錢，就給他安排了。」
人材剛來，不知道對方的底細，李子敬打算暫時以不變應萬變。
他更關心眼下的工作，「明天的中試鑑定會都安排好了吧？」
許三妹除了負責工會的工作還負責總務室，「本來已經安排好了的，現在多了他們三個人，要不要改動一下？」
李子敬公事公辦的說道：「這事和水福生副組長的工作內容有些相關，你把他加進來，另外兩個暫時不用參加。」
在五星食品，副支書是專門做讜務方面的工作，像是開讜課培訓預備讜員。
團支書做青年方面的工作，他們這個廠新來的300人全是年輕人，團員數量大幅增加，這方面的工作確實需要有人專門抓。
第一副組長負責的供銷和生產計劃都是很重要的工作，最近味精投產、罐頭擴產了還擴充了品類。
可以看出，城東區也不是亂派人來五星食品，是有針對性的派的人。
許三妹倒是希望參加接待的人多多益善，這樣她比較輕鬆，「那我等會跟水副組長說一聲，讓他明天參加接待工作。」
李子敬補充道：「下午就要參加。」
「就在剛才，陳研究員給我打了個電話，天津味精廠的人剛下火車就說要來我們這裡參觀。」
這麼受歡迎，許三妹高興道：「這些廠家都等不及了呀！」
李子敬直言道：「我們順利生產出來了那麼多味精。」
「他們從港城高價引進的菌種，試生產一直都是整鍋報廢，損失不可謂不大。」
「你說他們急不急？」
許三妹笑嘻嘻道：「陳研究員給咱們送來了一隻下金蛋的母雞。」
李子敬得意道：「這個月味精專案就可以回本了，我們要繼續擴大生產，把京城味精廠壓制住。」
生產相同的產品，國營企業之間也是有競爭關係的，爭的不是市場上的客戶，爭的是計劃內的產能。
進貨價、出廠價定好了，誰的產能多規模大，誰的利潤就更多，手底下的職工也多。
五星食品只是暫時的技術領先，馬上其他味精廠的人就會來他們這學技術了。
大部分時候靠技術比較難拉開差距，只能靠規模拉開差距。
許三妹惋惜道：「生產好了的罐頭要在倉庫儲存10天時間才能出貨。」
「庫存積壓了太多資金，不然咱們把1號院、2號院的五進院都拆了改建廠房，就可以隨便擴產了。」
李子敬眉頭微皺，「我們的廠區面積還是有點小！」
許三妹也跟著皺眉頭，「沒錢了。有錢的話，咱們可以再把附近的四合院置換過來。」
李子敬透露道：「我最近一直在琢磨，是去郊區弄一塊地皮方便，還是在城內建換房子更方便。」
聽不太明白，許三妹放下茶杯問道：「去郊區找地皮？」
李子敬邊給許三妹倒茶邊說：「在東郊或者北郊，找一塊地建新的工廠區，順帶著建生活區的職工樓。」
許三妹顧不上喝茶的事，連忙問道：「職工樓？不是集體宿舍的那種職工樓吧？」
「集體宿舍一間就可以住4個人8個人，沒什麼難度，我想著乾脆直接建分配住家的樓房。」
李子敬從建立五星食品開始，一直不斷的畫大餅，把整個小組擰成了一股繩，大家為了一個個目標不斷努力。
現在，好些老職工領了快一年的福利待遇，家裡有些小積蓄了，吃喝享受的也變多了。
有一些人開始有些懈怠的表現。
吃，這個基礎問題大致上算解決了，李組長就要找個更大的目標讓這些人繼續奮鬥。
樓房，顯然是個大目標。
好些人也確實做夢都想住上樓房。
這個目標是符合大眾需求的。
許三妹也是如此，「可是蓋樓房要的錢很多！」
李子敬說起另一件事，「你做的調查統計，年青職工對於蓋集體宿舍都很積極。」
「意思是讓職工義務勞動建樓房？這恐怕不夠吧？」許三妹對這點有些疑慮。
李子敬仔細說道：「義務勞動只是一個方面，這說明士氣可用；廠里積累的資金是主要的。」
「我們以後要是成為了國營企業，利潤要全部上繳，然後再返還一部分，賺的錢就不是我們自己想怎麼用就怎麼用了。」
「福利發放也不是我們想怎麼發就怎麼發。」
許三妹說了一句集體企業的人很不贊同的話，「以前還覺得國營企業好，現在我覺得還是集體企業好。」
李子敬哈哈笑道：「這是因為我們的生產計劃進了優先供應的名單，不然各種原材料供應不足，有我們難受的。」
許三妹不這麼認為，「像羽絨服，這個就沒有供應計劃，咱們還不是一樣能做起來。」
李子敬沒有得意忘形，「現在我們是獨家生意。等其他廠也跟著做了，那時候在不在供應計劃裡面，區別就大了。」
對於這點，受到『私商替代』政策影響的那些私商就很有發言權。
原材料成本高於人，銷售價格又提不起來，不是白忙就是虧本。
午飯後。
最近虧了好多錢的天津味精廠的人到五星食品登門拜訪。
李子敬一開始露了一個面，後面就沒再繼續參與接待。
外地的工廠，禮貌應對就行了。
他有更重要的事情要做，巡視全廠讓職工知道，五星食品真正的老大還是他。
一圈回來，李子敬發現新來的水福生副組長也回到了二進院。
「水副組長，您沒去味精車間陪客人？」
個子比較矮的水福生仰著頭和李組長講話，「味精車間的生產工藝介紹完了，天津味精廠的幾位同志準備親自試操作。」
「這要的時間很長，吳副組長留下了陳研究員和商副組長在那陪著，其他人各忙各的。」
「我也就先回來熟悉咱們廠的供銷業務，爭取能夠儘快上手。」
李子敬點點頭，「我們廠的供銷工作和其他工廠區別不大。」
先進典型一般是優先供貨，水福生不由得問道：「李組長，咱們還有很多計劃外的採購？」
李子敬嘿了聲，「那是相當的多。」
「每個月的生活物資補助，那些肉都是集貿市場上採買回來的。」
「味精車間的發酵罐、糧食、尿素、化學試劑都是計劃外的。」
「五星羽絨的就更不用講了，從磚石、草墊子開始全都是計劃外的。」
水福生心道還真不是一般的多，「這些採購工作都歸供銷室負責？供銷室的三個人恐怕會忙不過來吧？」
李子敬毫無保留的說道：「供銷室負責制定總的採購計劃和計劃內的物資採購工作。」
「像五星羽絨的採購是羅少純副組長負責，生活物資的採購是邱昌吉副組長負責，磚石建材的採購是岑大鑫副組長負責。」
水福生總結道：「具體專案的採購由專案負責人處理。」
李子敬糾正說道：「新開專案的是這樣，一部分長期的計劃外採購還是由供銷室負責。」
水福生客氣道：「我明白了。有不懂的地方，我多向您請示。」
李子敬也客氣道：「我也不是很了解細節，您多問鄧支書和吳副組長，供銷採購生產計劃這塊的事情，一直都是她們在負責。」
水福生表態道：「我會多請示的，我不會亂做主張的。」
這樣的表態給李子敬的印象還不錯，當然，好聽話誰都會講，具體做得怎麼樣還得往後走著瞧。
沒有多聊，各忙各的。
傍晚。
東來順。
女朋友塗筠梅請李子敬到這涮火鍋。
李子敬來得有些遲，「你人都來城東了，可以多走幾步路去東廂房涮火鍋。」
「東廂房現在暖和得很，你不用穿這麼厚。」
男友想幹嘛，塗筠梅一聽就懂，白了他一眼，「我沒空買菜洗菜，最近都在開會講『五返』，搞自我批評。」
李子敬夾起塗筠梅給他涮好的羊肉，「你的領導『洗手洗澡』放下包袱了沒有？」
塗筠梅繼續涮羊肉，「我單位是業務單位，沒辦法像地方上的單位那樣亂來，我們經手的那些外匯都是有數的。」
李子敬隨口問道：「沒有占用公物的？沒有在市場上搞倒買倒賣的？」
塗筠梅搖頭道：「暫時沒見到領導自己坦白的。」
「不著急，後面還有工作組和群眾會給他們幫忙的。」李子敬的話透著一股子的幸災樂禍。
第三階段的行動，其實就是把第一、第二階段的事情繼續進行，先領導後幹部，最後才是職工。
...
每一層都『下樓洗澡』，先著重解決...的問題。
要他們自我批評、自我坦白，把以前的蓋子揭開來，把身上的膿瘡捅破，特別是...這些問題。
這是給之前懷有僥倖心理的人最後一個機會，別想著打埋伏、耍手段，多吃多占的還回來，...，放下往日的包袱。
等這些事情做好了。
就是輪到工作組和群眾上場了，歡迎大家...！指出哪些人還在隱瞞的！
...
不管什麼貪污盜竊，什麼生活作風，最怕的就是放開手腳讓大家使勁的舉報。
很多時候，有些人偽裝得很好，騙得了外面的人，但是內部的人沒那麼容易騙。
單位內部的人寫舉報信，針對性是比較強的。
李子敬說工作組和群眾會給領導幫忙就是這個意思。
塗筠梅她自己參加工作才幾個月，怎麼查也查不到她頭上。
她現在比較擔心自己男人，「子敬，你們五星食品什麼時候開展『五返』的工作？」
李子敬隨意道：「還早著呢。」
「市裡面的領導要先自我批評，城東的領導又要自我批評，然後交道口街道辦的領導也要自我批評。」
「等他們一層一層忙完了才輪得到我這裡，起碼要一兩個月以後。」
塗筠梅放寬了心，「這樣也好，先看一看前面的人是怎麼做的。」
李子敬底氣十足道：「反正我不怕別人來查帳。只有公家欠我的錢，我沒多吃多占公家的便宜。」
塗筠梅提醒道：「還會調查『化大公為小公』這些作風問題。」
李子敬向來是兼聽則明，「你覺得五星食品在哪些方面有問題？」