第202章 根基太淺
掛斷電話，趙海川回到辦公室，常曉雯已經泡好了熱茶。
他現在是縣委書記，沒錯。
但他這個書記根基太淺，人脈都在清河鎮那一片。
在縣裡他就是個外來戶。
白凱旋經營多年，從縣政府到各個局委，盤根錯節。
黃波濤也不是省油的燈。
現在全面開戰，等於一個人單挑一個加強連，還是在人家的主場。
大概率會被對方用各種「程序」、「規定」給活活拖死，最後落得一個「不團結」、「搞內鬥」的名聲。
到時候，市里都不會支持他。
他拿起常曉雯整理的那份清單，目光落在一個名字上：大灣鄉肉鴿養殖園區。
「曉雯。」
「飯要一口一口吃，事要一件一件做。」
「硬骨頭先放一放，我們先挑塊軟點的肉啃。」
「就這個大灣鄉的鴿子養殖園，之前我也有親眼看過。」
「群眾反映這麼強烈，補貼年年拿效益卻看不見，鴿子是死是活都沒人知道。」
「這錢花得值不值總得有個說法吧？」
常曉雯有點沒跟上趙海川的思路：「您的意思是……？」
「我不提審計，也不提帳本。」
趙海川靠在椅背上，「我就說我作為縣委書記下去調研，發現個別農業項目存在效益不佳的問題。」
「為了提高咱們縣財政資金的使用效能，我建議對大灣鄉肉鴿養殖園區這個項目，搞一次工作檢查或者叫績效評估。」
常曉雯的眼睛亮了。
這太高明了！
不談腐敗，只談工作。
不查罪證，只查績效。
這個理由冠冕堂皇，誰都挑不出毛病。
讀好書上 TW 看書網，sʜᴜ.ᴛᴡ超省心
你要是反對，你就是不想把工作做好，你就是不想讓財政資金花出效果。
「我們進去就是要看看政策落得怎麼樣，資金用得怎麼樣實際效益好不好。」
趙海川繼續說，「目的是總結經驗、發現問題、改進工作。」
「多好聽。」
這是陽謀。
白凱旋他們，接也得接，不接也得接。
第二天上午，縣委小會議室。
書記碰頭會。
趙海川，縣委書記。
白凱旋，縣長。
黃波濤副縣長。
還有其他幾個縣委班子成員。
財政局檔案室「漏水」的事，在座的都是人精誰心裡沒數？
趙海川沒提財政局一個字。
他先是談了談最近下鄉調研的一些常規感受，然後話鋒一轉。
「同志們在調研中我發現一個情況。」
「大灣鄉那個肉鴿養殖園區項目似乎效果不太理想，群眾也有一些意見。」
「我親眼看過情況確實不太樂觀。」
「我建議搞一個專項工作檢查。」
白凱旋端著茶杯，他心裡那塊石頭，落下一半。
還好。
趙海川沒有直接拿帳本的事發難，而是繞了個圈子去搞什麼「工作檢查」。
還是針對大灣鄉那種偏遠鄉鎮的一個具體項目。
他想不出任何理由來拒絕。
「我同意海川書記的意見。」
「發現問題解決問題是我們工作的常態。」
「對項目進行績效評估很有必要。」
黃波濤坐在旁邊，心裡咯噔一下。
別人不知道，他可清楚得很。
那個養殖園，就是他當年主導搞起來的，裡面的門道多著呢。
他沒敢多話，只能跟著點頭：「同意。」
其他人自然也沒意見。
「那好。」
趙海川順勢說道，「這個檢查組我看就由縣委辦、政府辦、審計局、農業局抽調人員組成，我親自來牽這個頭體現我們的重視程度。」
白凱旋眼皮跳了一下。
趙海川親自牽頭？
他立刻接話：「書記親自掛帥那肯定能查出實效。」
「政府這邊讓劉志軍同志全力配合，他一直分管這塊工作。」
劉志軍，縣政府辦公室主任，是白凱旋的鐵桿心腹。
這是往檢查組裡摻沙子。
「好啊。」
趙海川竟然一口答應，笑呵呵地說，「有志軍同志加入我們和政府這邊的溝通就更順暢了。」
他頓了頓又補充道：「不過檢查工作專業性比較強，下去的人一定要是熟悉業務、做事認真、敢於較真的幹部。」
「不能搞形式主義走過場。」
白凱旋心裡冷笑。
行，你想要做事認真的，我給你。
我看你能翻出什麼花來。
會後，趙海川立刻讓常曉雯去辦兩件事。
第一，把縣裡各單位近一年報送的各類工作報告、調研文章都調過來。
找那種報告裡有乾貨，文筆紮實，邏輯清晰，最重要的是，能從數據里看出問題的人。
這種人往往是單位里的技術骨幹，也是最容易被官僚主義埋沒的人。
第二他給周正打了個電話，讓他私下裡幫忙摸摸底，縣直單位里有哪些幹部是公認的「有能力，人也正派但因為性格或者背景原因混得不太好的。
他需要組建自己的班底。
常曉雯的效率很高，下午，一摞半米高的文件就堆在了趙海川的辦公桌上。
趙海川一本一本翻過去。
大部分都是空話套話，看得他頭疼。
直到他拿起一份縣政府辦公室報送的《關於我縣招商引資工作現狀的分析與建議》。
眼睛一亮。
這篇報告不一樣。
沒有華麗的辭藻，通篇都是數據。
從近三年的項目引進數量、投資規模、資金到位率、投產率、解決就業人數等多個維度進行對比分析。
報告指出了表面上「紅紅火火」的數據背後，存在著「大項目少、落地難、科技含量低」
等隱患。
最後提出的建議，也非常務實，可操作性很強。
報告的落款，是縣政府辦公室調研科科長，林風。
趙海川拿起桌上的幹部名冊，翻到政府辦那一頁。
林風，男32歲，名牌大學經濟學碩士。
外地人。
通過公務員考試進入榮陽縣，無任何家庭背景。
碩士科長，32歲。
在基層這個晉升速度不算快甚至有點慢了。
「軸」？
趙海川喜歡這個字。
在榮陽縣這個爛攤子裡，他太需要這種軸人了。
「曉雯。」
「通知林風明天上午九點到我辦公室來一趟。」
「就說我想聽聽他關於那份招商引資報告的想法。」
搞定了業務骨幹，趙海川又開始琢磨另一件事。
檢查組下去免不了要跟各個單位打交道，吃喝拉撒，上傳下達都需要人來協調。
這個人必須心思活絡，情商高八面玲瓏。
他需要一個團隊的「潤滑劑」。
他把這個想法跟常曉雯一說。
常曉雯想了想推薦了一個人：「書記，您看縣委宣傳部的蘇曉寧怎麼樣？」
「蘇曉寧？」
「對，精神文明建設辦公室的副主任。」
常曉雯介紹道，「她是我們榮陽本地人25歲。」
「性格特別開朗跟誰都能聊到一塊去。」
「咱們縣裡大大小小的單位，她基本都有認識的人能說上話。」
「這姑娘最大的特點就是執行力強，您安排個事她能立刻想辦法給你辦了，不拖泥帶水。」
「就是……嘴有點碎愛八卦。」
常曉雯補充了一句，「但大事上絕對不糊塗。」
他現在是縣委書記，沒錯。
但他這個書記根基太淺，人脈都在清河鎮那一片。
在縣裡他就是個外來戶。
白凱旋經營多年，從縣政府到各個局委，盤根錯節。
黃波濤也不是省油的燈。
現在全面開戰，等於一個人單挑一個加強連，還是在人家的主場。
大概率會被對方用各種「程序」、「規定」給活活拖死，最後落得一個「不團結」、「搞內鬥」的名聲。
到時候，市里都不會支持他。
他拿起常曉雯整理的那份清單，目光落在一個名字上：大灣鄉肉鴿養殖園區。
「曉雯。」
「飯要一口一口吃，事要一件一件做。」
「硬骨頭先放一放，我們先挑塊軟點的肉啃。」
「就這個大灣鄉的鴿子養殖園，之前我也有親眼看過。」
「群眾反映這麼強烈，補貼年年拿效益卻看不見，鴿子是死是活都沒人知道。」
「這錢花得值不值總得有個說法吧？」
常曉雯有點沒跟上趙海川的思路：「您的意思是……？」
「我不提審計，也不提帳本。」
趙海川靠在椅背上，「我就說我作為縣委書記下去調研，發現個別農業項目存在效益不佳的問題。」
「為了提高咱們縣財政資金的使用效能，我建議對大灣鄉肉鴿養殖園區這個項目，搞一次工作檢查或者叫績效評估。」
常曉雯的眼睛亮了。
這太高明了！
不談腐敗，只談工作。
不查罪證，只查績效。
這個理由冠冕堂皇，誰都挑不出毛病。
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你要是反對，你就是不想把工作做好，你就是不想讓財政資金花出效果。
「我們進去就是要看看政策落得怎麼樣，資金用得怎麼樣實際效益好不好。」
趙海川繼續說，「目的是總結經驗、發現問題、改進工作。」
「多好聽。」
這是陽謀。
白凱旋他們，接也得接，不接也得接。
第二天上午，縣委小會議室。
書記碰頭會。
趙海川，縣委書記。
白凱旋，縣長。
黃波濤副縣長。
還有其他幾個縣委班子成員。
財政局檔案室「漏水」的事，在座的都是人精誰心裡沒數？
趙海川沒提財政局一個字。
他先是談了談最近下鄉調研的一些常規感受，然後話鋒一轉。
「同志們在調研中我發現一個情況。」
「大灣鄉那個肉鴿養殖園區項目似乎效果不太理想，群眾也有一些意見。」
「我親眼看過情況確實不太樂觀。」
「我建議搞一個專項工作檢查。」
白凱旋端著茶杯，他心裡那塊石頭，落下一半。
還好。
趙海川沒有直接拿帳本的事發難，而是繞了個圈子去搞什麼「工作檢查」。
還是針對大灣鄉那種偏遠鄉鎮的一個具體項目。
他想不出任何理由來拒絕。
「我同意海川書記的意見。」
「發現問題解決問題是我們工作的常態。」
「對項目進行績效評估很有必要。」
黃波濤坐在旁邊，心裡咯噔一下。
別人不知道，他可清楚得很。
那個養殖園，就是他當年主導搞起來的，裡面的門道多著呢。
他沒敢多話，只能跟著點頭：「同意。」
其他人自然也沒意見。
「那好。」
趙海川順勢說道，「這個檢查組我看就由縣委辦、政府辦、審計局、農業局抽調人員組成，我親自來牽這個頭體現我們的重視程度。」
白凱旋眼皮跳了一下。
趙海川親自牽頭？
他立刻接話：「書記親自掛帥那肯定能查出實效。」
「政府這邊讓劉志軍同志全力配合，他一直分管這塊工作。」
劉志軍，縣政府辦公室主任，是白凱旋的鐵桿心腹。
這是往檢查組裡摻沙子。
「好啊。」
趙海川竟然一口答應，笑呵呵地說，「有志軍同志加入我們和政府這邊的溝通就更順暢了。」
他頓了頓又補充道：「不過檢查工作專業性比較強，下去的人一定要是熟悉業務、做事認真、敢於較真的幹部。」
「不能搞形式主義走過場。」
白凱旋心裡冷笑。
行，你想要做事認真的，我給你。
我看你能翻出什麼花來。
會後，趙海川立刻讓常曉雯去辦兩件事。
第一，把縣裡各單位近一年報送的各類工作報告、調研文章都調過來。
找那種報告裡有乾貨，文筆紮實，邏輯清晰，最重要的是，能從數據里看出問題的人。
這種人往往是單位里的技術骨幹，也是最容易被官僚主義埋沒的人。
第二他給周正打了個電話，讓他私下裡幫忙摸摸底，縣直單位里有哪些幹部是公認的「有能力，人也正派但因為性格或者背景原因混得不太好的。
他需要組建自己的班底。
常曉雯的效率很高，下午，一摞半米高的文件就堆在了趙海川的辦公桌上。
趙海川一本一本翻過去。
大部分都是空話套話，看得他頭疼。
直到他拿起一份縣政府辦公室報送的《關於我縣招商引資工作現狀的分析與建議》。
眼睛一亮。
這篇報告不一樣。
沒有華麗的辭藻，通篇都是數據。
從近三年的項目引進數量、投資規模、資金到位率、投產率、解決就業人數等多個維度進行對比分析。
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等隱患。
最後提出的建議，也非常務實，可操作性很強。
報告的落款，是縣政府辦公室調研科科長，林風。
趙海川拿起桌上的幹部名冊，翻到政府辦那一頁。
林風，男32歲，名牌大學經濟學碩士。
外地人。
通過公務員考試進入榮陽縣，無任何家庭背景。
碩士科長，32歲。
在基層這個晉升速度不算快甚至有點慢了。
「軸」？
趙海川喜歡這個字。
在榮陽縣這個爛攤子裡，他太需要這種軸人了。
「曉雯。」
「通知林風明天上午九點到我辦公室來一趟。」
「就說我想聽聽他關於那份招商引資報告的想法。」
搞定了業務骨幹，趙海川又開始琢磨另一件事。
檢查組下去免不了要跟各個單位打交道，吃喝拉撒，上傳下達都需要人來協調。
這個人必須心思活絡，情商高八面玲瓏。
他需要一個團隊的「潤滑劑」。
他把這個想法跟常曉雯一說。
常曉雯想了想推薦了一個人：「書記，您看縣委宣傳部的蘇曉寧怎麼樣？」
「蘇曉寧？」
「對，精神文明建設辦公室的副主任。」
常曉雯介紹道，「她是我們榮陽本地人25歲。」
「性格特別開朗跟誰都能聊到一塊去。」
「咱們縣裡大大小小的單位，她基本都有認識的人能說上話。」
「這姑娘最大的特點就是執行力強，您安排個事她能立刻想辦法給你辦了，不拖泥帶水。」
「就是……嘴有點碎愛八卦。」
常曉雯補充了一句，「但大事上絕對不糊塗。」