753 壓力很大

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  其實此刻黎衛彬整個人都有一種如坐針氈的感覺,因為易至卿話里透露出來的意思實在是太過於驚人了一些。

  如果他的猜測真的屬實的話,那恐怕整個江南官場都會受到相當大的衝擊,而首當其衝的自然就是組織部。

  問題是,在這樣一個特定的時刻,他完全相信易至卿的說法是有可能的,而且可能性極大。

  瞄了眼低頭喝茶的易至卿。

  黎衛彬腦海中思緒如電。

  在易至卿放下茶杯的那一刻,他顧不上多想,直接開口說道:「易書記,江南的幹部工作,我個人確實眼界有限,恐怕提不出什麼有效的意見。」

  針對一個不屬於自己職責範圍之內,而且甚至有些越權之嫌的問題,黎衛彬最終還是採取了最保守而且也是最穩妥的回答。

  不是他不敢回答這個問題,而是易至卿的這個問題有太多需要顧慮的地方。

  實際上,關於這個問題黎衛彬的確有自己的考慮。

  只不過江南的幹部工作。

  先有書記鍾貴恆,隨後有省長王竣其和副書記易至卿,自己頭上還有組織部長,如何能輪得到他一個常務副部長來指點江山。

  當然了,易至卿既然已經開了口,那就必然不會這麼輕易放過去。

  果然。

  聽到黎衛彬的回覆,易至卿明顯皺了皺眉頭。

  「你黎部長什麼時候這麼瞻前顧後了,我可是聽說你黎衛彬在組織部說一不二嘛。」

  這句話如果是從旁人口中說出來,那自然是誅心之語。

  但是出自易至卿之口,黎衛彬知道今天不回答這個問題是不行了。

  不過即使如此,他仍然再次採取了比較保守的回覆。

  所以嘿嘿笑了笑後。

  這才說道:「易書記,真不是我瞻前顧後,您也知道我們組織部現在的情況,各種專項工作劈頭蓋臉地壓下來,加上馬上又要到年底,常態化的工作堆成了山,而且工作中各種新問題層出不窮。」

  「我這段時間就跟救火隊員似的,哪裡有火就衝去哪裡,確實沒有時間和精力考慮這麼龐大的問題。」

  拒絕領導也是很講究學問的。

  毫無疑問,黎衛彬的這個說法至少沒有讓易至卿反感。

  一方面陳述了現在組織部面臨的實際情況。

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  另一方面又用救火隊員這個說法點出了自己現在扮演的角色。

  在這種情況下,先不論能不能回答得了這個問題,最起碼他黎衛彬的確沒有時間精力去想那麼遠。

  言外之意就是,真要回答的話,那我也只能臨時抱佛腳現場應試了。

  果不其然。

  一聽他這麼一番說辭。

  儘管知道他是在胡扯,易至卿的臉色不僅僅沒有拉下來,反而連心情看起來都好了不少。

  「呵呵,都說你黎衛彬一張嘴巴不去做宣傳工作可惜了,我看這還是小看了你。」

  「行了,你也不要在我面前藏拙訴苦了,今天既然問了你這個問題,那你就大膽地說,說錯了我也不追究你的責任,但是我要聽的是言之有物的實際東西,不是你搞的理論。」

  見易至卿已經把話說到了這個份上。

  責任盡消,黎衛彬自然不會矯情。

  略作沉思後,直接開口道:「易書記,我個人認為,江南的幹部工作首要在時間,其次在人,再次就是具體的工作了。」

  見易至卿沒有說話,而是盯著他猛地一陣打量。

  黎衛彬也不停頓。

  「首要在時間,指的是幹部工作要放眼長遠,看三年五年甚至十年後的江南,正所謂十年樹木,百年樹人,五年後江南面臨的問題是什麼?十年後江南面臨的問題又是什麼?」

  「這是我們考慮幹部工作首要明確的一個目標。」

  「當前,我們江南已經奠定了兩個經濟發展的主方向,一個是以容城市為中心,加快南北兩個中心城市(北淮水、南淮陽)發展的總基調,一個是以新興產業為主導,加快產業轉型升級,推動區域化經濟發展的總基調。」

  「搞幹部工作,肯定要圍繞這兩個發展基調和發展目標來發掘人才,培養人才。」

  說到這裡。

  黎衛彬頓了頓才接著說道:「其次在人的意思比較容易理解,搞幹部工作說到底還是人的問題,加快幹部隊伍建設既要建強組織,又要建強隊伍。」

  「當前我們存在的問題很多,而最主要的幾點就是以下三個方面,幹部監督不到位,幹部工作作風軟弱無力,幹部教育缺乏深度,這三個問題不解決,幹部工作肯定要大打折扣。」

  「至於最後一個,也就是具體工作我就沒有什麼特別的想法了,但是有句老話說得好,三百六十五行,行行出狀元,我們當前挑選人才的路徑還是過於單一了一些。」

  「易書記,我舉個最簡單的例子,現在我們有些領導幹部,連最基本的建築知識都不具備,驟然上任分管基建工作,居然連粗沙和細沙都分不清楚,這種人怎麼會做不出豆腐渣工程。」

  辦公室里。

  聽到黎衛彬的這句話,易至卿不由得瞪了他一眼。

  易至卿當然知道黎衛彬說的是什麼事情。

  前段時間下面的地市有個副市長因為工程質量不過關,導致新建不到三年的橋樑坍塌而被處分。

  結果在紀委介入調查的時候,這位副市長居然辯解工程質量出現問題是因為他考察工作的時候區分不清楚建築材料的好壞,這才被人鑽了空子。

  如此滑天下之大稽的情況居然能出現在二十一世紀,可想而知現在有些領導幹部荒謬到了什麼地步。

  「你倒是不客氣,剛剛不是說談不出想法嗎?怎麼這會兒說得頭頭是道了?」

  聞言黎衛彬頓時也是一陣語塞。

  他倒是不想說的頭頭是道。

  問題是不說完您易書記不放過我啊。

  不過易至卿都開了口,他總不能反駁領導。

  好在易至卿一句話說完,話鋒立馬一轉說道:「看來你的確是用心思考了問題,這樣吧,你儘快擬一份材料出來,把你剛剛陳述的幾點意見羅列清楚,回頭我要看。」

  「另外,組織部的工作你要抓起來,要是工作沒做好出了問題,回頭我饒不了你。」

  莫名其妙地聽到易至卿嘴裡冒出這麼一句話。

  雖然心底疑惑重重,但是黎衛彬也不敢多問,見易至卿已經有了送客的意思,他當即就打了聲招呼徑直離開了。

  一直到三天後。


  當一條突如其來的通知突然出現時,辦公室里,盯著電腦屏幕上的通知內容,黎衛彬這才驗證了自己的猜測。

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