289 人事調整(2/2)

投票推薦 加入書籤 小說報錯

  時間一晃就到了8月中下旬。

  23號。

  秦西市。

  陝南sw。

  一大早,黎衛彬便帶著過半的班子成員,親自出面為前往陝南開展幹部工作調研和交流的黑河副書記王陽一行組織了隆重的歡迎儀式。

  王陽本就是陝南的幹部。

  在陝南任職多年,不缺口碑,也不差資歷。

  擺出這麼大的陣仗,一方面自然是為了給足張維清的面子,另一方面黎衛彬自然也有為王陽造勢的意思。

  畢竟我們陝南的幹部出去。

  如今回了娘家,當然要給足他底氣。

  「黎書記,我老王當不起啊。」

  院子裡。

  隨著車子停穩。

  看到親自下來迎接的黎衛彬。

  王陽三步並作兩步上前跟黎衛彬握了握手道。

  「哈哈哈,你王書記自然當得起。」

  「你回了陝南,我們這些娘家人都很高興,也很歡迎啊。」

  這一次王陽過來。

  除了他這個副書記以外,還有黑河負責組織工作的張慶山,省城春山市的書記葛青梅,以及黑河組織部和各地市的副書記、組織部長等人。

  參與調研和交流工作的人員更是多達十幾個人。

  這次雙方開展工作交流,是黎衛彬這一次去開會的時候就已經跟張維清敲定的一個安排,陝南這邊也是高度重視。

  黎衛彬不僅僅親自出面主持了歡迎儀式,而且還專門抽時間出來參與了第一輪交流會。

  當晚。

  陝南地方衛視更是花了足足近十分鐘的時間來播報有關的新聞消息。

  之所以如此高規格地接待和進行新聞報導,自然不是因為黎衛彬要拍張維清的馬屁。

  𝔗𝔚看書網→𝔰𝔥𝔲.𝔱𝔴

  而是因為這個事情是他跟張維清聯手要傳遞出去的一個信號。

  幹部改革工作的浪潮是肯定阻擋不住的,各地要想做好工作,肯定要積極準備,主動出擊。

  如果換個地方,自然達不到這個效果。

  但是黑河的書記張維清即將迎來最為關鍵的職務調整,而陝南則是這一輪幹部改革工作的試點單位。

  正所謂強強聯手,自然有引導的作用。

  果不其然。

  在第二天的新聞頻道早間新聞的要聞欄目中。

  竟然同樣用了長達兩分鐘的時間來播報王陽帶隊前往陝南開展幹部工作調研和交流的畫面。

  這無疑是極為罕見的情況。

  ……

  陝南。

  書記辦公室里。

  這是王陽調任黑河之後首次跟黎衛彬見面。

  相比於半年前,眼前的王陽黑了不少,也清瘦了許多,倒是沒有了以前的那種圓潤。

  「你老王去了黑河,工作沒拉下,看來你這個體重也減了不少。」

  「怎麼樣?這一次回陝南,心情上有沒有什麼不一樣的感觸?」

  招呼王陽落座。

  瞥了眼這位曾經的下屬。

  黎衛彬內心多少有些感慨。

  此前他跟張維清雖然只是匆匆忙忙之間閒聊了一會兒。

  但是黑河那邊的基本情況他還是有所了解的。

  更早之前,蕭晏明傳遞的那個消息,這一次他倒是跟張維清直接求證了一番。

  那位張書記也沒藏著掖著。

  此前在會上,他的確提議過讓自己這個陝南書記前往黑河三地任職的意見。

  可惜在這個問題上常委會反對的聲音太大,以至於後面沒有了下文。

  既然這個提議行不通。

  以張維清的性格自然也不會幹等著。

  眼下黑河的人事調整在即,這一次王陽上省府一把手的概率基本上已經達到了最大。

  當真是世事難料。

  前兩年,他對王陽給予的厚望很大。

  結果被張維清這麼一弄,現在陝南這盤棋讓誰接著下還真是個頭疼的問題。

  陳衍濤一旦調動,後續想接省府一把手這個位置,黃宏劍無論是資歷還是能力都差了一頭。

  張青青倒是一個合適的人選,可惜他這個陝南書記恐怕是等不到了,幹部培養畢竟需要一個過程。

  「真要說感觸不一樣,恐怕還是精神狀態吧。」

  「這幾年,陝南的幹部群眾在發展的精神狀態上還是有所不同的。」

  「相比之下,黑河現在各項工作雖然是穩步推進,但是意見分歧仍然不小啊。」

  「在這個問題上,張書記也是不遺餘力地在推動社會上的想法發生一個根本性的轉變。」

  「但是社會上的想法要想得到轉變,恐怕還是一個比較長期的過程。」

  點了點頭。

  王陽的這個說法,黎衛彬還是深有同感的。

  他在仕途上摸爬滾打了這麼多年,既在基層深耕過,也坐在機關辦公室里思考過。

  社會治理是一個很龐大的問題,涉及到的內容遠不是普通人看到的「官場」兩個字那麼簡單。

  實踐落地,肯定是思想先行。

  思想不對,實踐就找不到方向。

  如今陝南之所以能夠快速推進各項工作,不是他黎衛彬一個人的功勞。

  而是千千萬萬的陝南幹部不遺餘力地用行動去推動工作。

  用工作成效去引導社會思想,再用社會思想去主導工作的發展。

  這是一個良性循環的閉合,而不是頭痛醫頭,腳痛醫腳的那種治標不治本的治理模式。

  「這個問題是一個很深層次的問題,你老王看到這一點,恐怕也是真的深入到問題的內核去思考過了。」

  「當下陝南的發展也面臨一個瓶頸期,僅僅靠喊口號恐怕還是很難提質增量的,接下來的任務仍然很艱巨。」

  至於黑河那邊,維清同志的考量同樣是如此。」

  「這一次我跟他聊過一些事情,你老王肩膀上的擔子很重啊。」

  瞥了眼神色平靜的王陽。

  黎衛彬越發有些無奈。

  官場上,人才難得也不是一句空話。

  網絡上有很多負面的說法,認為多數幹部能不能成事,無非就是看他是不是坐在那個位置上。

  坐在那個位置上,自然能成事。

  不在那個位置上也是有心無力。

  實際上真的是這樣嗎?


  古往今來,能做事的人很多,哪一個時代都不缺。

  但是能成事的,必然是有大魄力,大智慧,大時運。

  ……

  送走王陽一行,時間已經來到了8月25號。

  這一次黑河的眾人來陝南調研工作,其實實質性的意義有多大,明眼人一看便知。

  更多的還是釋放一個信號。

  按照原本的安排,緊隨著黑河的調研團。

  8月底湘南那邊恐怕還要過來一批人。

  然而這一次上面的動作比黎衛彬的料想更快,也更加果斷。

  8月28號。

  在湘南調研團還來不及跟陝南這邊對接行程之前。

  突然發文免去了劉恆毅湘南副書記,省府一把手的職務。


章節目錄